پس از ۵ سال مذاکره، اصلاح دستورالعمل بسیار واجد شرایط ۲۰۰۹ تصویب شده است (دستورالعمل اتحادیه اروپا ۲۰۲۱/۱۸۸۳). این امر کارت آبی اتحادیه اروپا/اتحادیه اروپا را برای کارگران ماهر خارجی جذاب تر خواهد کرد – هدف جذب شهروندان واجد شرایط بیشتری از کشورهای ثالث برای کار در بلندمدت است. دامنه درخواست به دریافت کنندگان حمایت بین المللی، از جمله اعضای خانواده شهروندان اتحادیه اروپا که قبلا (تنها) می توانستند حق آزادی حرکت خود را بر اساس شهروندان اتحادیه اروپا مطالبه کنند، گسترش یافته است، اکنون می توانند کارت آبی اتحادیه اروپا دریافت کنند. در نهایت، کارت آبی/اتحادیه اروپا نیز برای کارگران فصلی باز شده است.
مدیران اجرایی و متخصصان دانشگاهی یا مشابه در حوزه فناوری اطلاعات و فناوری ارتباطات نیز در صورتی که حداقل ۳ سال تجربه حرفه ای در این حرفه ها طی ۷ سال گذشته داشته باشند، مهارت هایی مشابه فارغ التحصیلان دانشگاه داشته باشند و تجربه حرفه ای آن ها برای انجام اشتغال در اتحادیه اروپا ضروری باشد، به کارت آبی اتحادیه اروپا/اتحادیه اروپا دسترسی خواهند داشت. این واکنشی است به کمبود آشکار نیروی کار ماهر، به ویژه در صنعت فناوری اطلاعات، که از ابتدای سال ۲۰۲۰ با معرفی بخش ۶ قانون اشتغال در سطح ملی رخ داده بود.
آستانه های حقوق به طور قابل توجهی کاهش یافته است. حرفه ای های جوانی که کمتر از ۳ سال پیش فارغ التحصیل شده اند، می توانند همچنان از نظر میزان حقوق خود از امتیاز برخوردار باشند. اعطای مجوز اقامت به اعضای خانواده دارندگان بلو کارت/اتحادیه اروپا نیز بهتر تنظیم شده است: اکنون باید همزمان یا هرچه زودتر به آن ها پیوستن خانواده اعطا شود. اعضای خانواده نیز دسترسی نامحدود به اشتغال و خوداشتغالی دارند.