به رسمیت شناختن مدارک حرفهای خارجی در آلمان نه تنها برای افرادی که از کشوری خارج از آلمان یا اتحادیه اروپا میآیند، بلکه برای کارفرمایان و اقتصاد آلمان نیز از اهمیت بالایی برخوردار است. مدارک حرفهای بینالمللی با توجه به پیشرفت جهانی شدن و افزایش تحرک کارگران ماهر، اهمیت فزایندهای پیدا میکنند.
بنابراین، برای بسیاری از مهاجرانی که برای زندگی و کار به آلمان میآیند، به رسمیت شناختن مدارک حرفهای کسب شده در خارج از کشور، گامی اساسی در جهت ورود به کشور، ماندن در اینجا، کسب جایگاه در نیروی کار و در نهایت ادغام در جامعه است. در عین حال، به رسمیت شناختن مدارک خارجی فرصتی ارزشمند برای رفع کمبود مهارت در آلمان و تقویت تنوع و پتانسیل کارگران خارجی است.
فرآیند تشخیص صلاحیت یا ارزیابی معادل، تابع مقررات قانونی و رویههای نهادی است. این امر چالشهای قابل توجهی را به ویژه برای متقاضیان، مقامات مسئول و کارفرمایان بالقوه ایجاد میکند. هدف این مقاله، تشریح جنبههای اساسی، اهمیت و چالشهای فعلی تشخیص صلاحیتهای حرفهای خارجی در آلمان است.
آیا میخواهید هر چه زودتر کار خود را در آلمان شروع کنید؟
برای یافتن شغل واجد شرایط در بازار کار آلمان، به رسمیت شناختن مدارک حرفهای خارجی شما ضروری است. ما به سرعت شما را مطلع خواهیم کرد و به عنوان وکلای متخصص در حقوق مهاجرت، در طول فرآیند به رسمیت شناختن از شما حمایت خواهیم کرد. برای مشاوره اولیه، هر زمان که خواستید با ما تماس بگیرید !
به رسمیت شناختن در آلمان به چه معناست؟
هر کسی که از خارج از کشور به آلمان میآید و میخواهد در اینجا کار کند، علاوه بر اجازه اقامت مناسب با اجازه اشتغال در مشاغل پردرآمد ، اغلب به تأیید صلاحیتهای حرفهای خارجی خود نیز نیاز دارد.
رویه تشخیص یا ارزیابی معادلسازی میتواند یا باید تعیین کند که آیا یک مدرک حرفهای کسبشده در خارج از کشور با مدرک حرفهای معادل آلمانی مطابقت دارد یا چه محتوایی از قلم افتاده است. در برخی از حرفهها، چنین ارزیابی از مدرک حرفهای اجباری است؛ در برخی دیگر، تشخیص یک مدرک حرفهای خارجی میتواند بدون رویه تشخیص نیز اعطا شود.
مبنای قانونی برای رویه تشخیص صلاحیت، قانون تشخیص صلاحیت فدرال است که از اول آوریل ۲۰۱۲ لازمالاجرا شد. قانون تشخیص صلاحیت شامل قانون ارزیابی صلاحیتهای حرفهای ( BQFG ) است که رویه کلی تشخیص صلاحیتهای حرفهای خارجی را تنظیم میکند. با اصلاحاتی که توسط قانون تشخیص صلاحیت ارائه شده است، مقررات تشخیص صلاحیت در بسیاری از قوانین تخصصی حرفهای (مانند قانون صنایع دستی، قانون مقررات تجارت و غیره) نیز اجرا میشود.
مزایای به رسمیت شناخته شدن در آلمان
حتی اگر تایید رسمی حرفه شما در آلمان الزامی نباشد، باز هم میتوانید برای آن درخواست دهید. از آنجایی که تایید یک حرفه خارجی همیشه بر اساس مقایسه با یک حرفه آلمانی است و معادلسازی بر این اساس ارزیابی میشود، مدارک حرفهای خارجی با تایید آلمانی کاملاً معادل مدارک حرفهای آلمانی هستند .
این تایید رسمی به عنوان معادل کسی که آموزش حرفهای خود را در آلمان گذرانده است، میتواند در هنگام جستجوی شغل نیز مفید باشد، به خصوص برای متقاضیان خارجی که میخواهند از داوطلبان آلمانی متمایز باشند. علاوه بر این، تایید به کارفرمای داخلی اجازه میدهد تا به راحتی تشخیص دهد که آیا مهارتها و مدارک آنها الزامات شغل را برآورده میکند یا خیر.
پس از تکمیل مراحل تشخیص صلاحیت، معادل کامل یا جزئی صلاحیت حرفهای فرد با شغل مرجع آلمانی (شغل مربوط به شغل خارجی) تعیین میشود. چنین تصمیمی برای ارزیابی صلاحیت حرفهای فرد و معادل بودن آن با یک کارمند آلمانی مهم است. اگر صلاحیت حرفهای فرد به طور کامل با شغل مرجع آلمانی و الزامات صلاحیت آن مطابقت نداشته باشد، میتوان از طریق صلاحیت تطبیقی (APQ) کمبود صلاحیتها یا دانش حرفهای را جبران کرد و به معادل کامل رسید.
نمونهای از به رسمیت شناختن در آلمان
به عنوان مثال: شما حرفه سقفسازی را در خارج از کشور آموختهاید. سقفسازی در آلمان نیز یک شغل مرجع محسوب میشود. برای این شغل نیازی به تأیید رسمی نیست، اما همچنان میتوانید برای آن درخواست دهید. اگر در کلن و مناطق اطراف آن زندگی میکنید، اتاق صنایع دستی و مشاغل ماهر کلن مسئول فرآیند تأیید صلاحیت است. در سایر شهرها و مناطق، مقامات مختلفی مسئول هستند. پس از درخواست کتبی، اتاق صنایع دستی و مشاغل ماهر بررسی خواهد کرد که آیا مدارک و مهارتهای خارجی شما معادل مدرک حرفهای سقفسازی آلمان است یا خیر.
اتاق صنایع دستی اکنون دو گزینه دارد: اگر مدرک تحصیلی شما معادل باشد، با ابلاغ رسمی، به طور کامل به رسمیت شناخته خواهید شد و معادل یک سقفساز که دوره کارآموزی خود را در آلمان گذرانده است، در نظر گرفته خواهید شد. اگر فاقد دانش حرفهای هستید و بنابراین مدرک تحصیلی شما معادل نیست، فقط به طور جزئی به رسمیت شناخته خواهید شد. دانش از دست رفته، چه عملی و چه نظری، معمولاً در ابلاغیه (به اصطلاح “ابلاغ کسری”) ذکر میشود.
اگر تأیید رسمی اجباری نبوده و معادل نسبی به شما اعطا شده باشد، همچنان میتوانید به عنوان سقفساز (به اصطلاح “حرفهای غیرقانونمند”) کار کنید. با این حال، با معادل نسبی، فرصتهای شغلی کمتری خواهید داشت، زیرا احتمالاً به دلیل کمبود صلاحیتها قادر به انجام تمام وظایف در این حرفه نخواهید بود.
برای رفع هرگونه خلا، میتوان یک مدرک انطباقپذیری (Adaptive quality) را تکمیل کرد. این مدرک امکان توجه فردی به هرگونه دانش نظری یا عملیِ از دست رفته را فراهم میکند. دانش از دست رفته به گونهای کسب میشود که معادلسازی کامل حرفه امکانپذیر باشد. پس از تکمیل مدرک انطباقپذیری، میتوان درخواست جدیدی برای معادلسازی کامل به مرجع مربوطه، مانند اتاق صنایع دستی کلن، ارائه داد.
اگر شما یک استادکار سقف هستید که آموزش خود را در خارج از کشور گذراندهاید و مایل به کار در این حرفه در آلمان هستید، وضعیت تا حدودی متفاوت است. بدون ارزیابی معادل، نمیتوانید به عنوان استادکار سقف در آلمان کار کنید، زیرا ارزیابی معادل برای این حرفه اجباری است. اگر مدرک تحصیلی شما معادل باشد، میتوانید به عنوان استادکار سقف در آلمان کار کنید. اگر مدرک تحصیلی شما به طور کامل معادل شغل مرجع آلمانی نیست، اما فقط تا حدی معادل است، باید یک مدرک انطباق را تکمیل کنید. در این صورت، فقط پس از اتمام این آموزش مجاز به کار به عنوان استادکار سقف در آلمان خواهید بود.
برای کدام حرفهها، ارزیابی معادلسازی یا تأیید صلاحیت لازم است؟
هنگام به رسمیت شناختن مدارک حرفهای خارجی، بین دو مورد و گروه شغلی تمایز قائل میشوند: مشاغل تحت نظارت و مشاغل غیر تحت نظارت . مشاغل تحت نظارت تابع مقررات قانونی حاکم بر عملکرد و دسترسی به آنها هستند. هر کسی که مایل به کار در یک حرفه تحت نظارت است، باید مراحل به رسمیت شناختن یا ارزیابی معادل مدرک حرفهای خارجی خود را طی کند. بدون به رسمیت شناختن، شما مجاز به کار در آن حرفه نیستید .
نمونههایی از مشاغل تحت نظارت عبارتند از:
- پزشک/پزشک، داروساز
- مربی دوران کودکی
- معلم
- استاد سقف ساز
- استادکار بنایی و متخصص سازههای بتنی
- دستیار فنی داروسازی (مثلاً در داروخانه)
- متخصص پرستاری، پرستار ثبتشده
در حرفههای غیر تحت نظارت، به رسمیت شناختن مدارک حرفهای خارجی اجباری نیست. اگرچه میتوانید این حرفه را بدون به رسمیت شناختن انجام دهید، اما رویه معادلسازی امکانپذیر و عموماً سودمند است.
نمونههایی از مشاغل غیر رسمی عبارتند از:
- آرایشگر
- سقف ساز
- کارمند مدیریت اداری
- تکنسین الکترونیک (برقکار)
- تکنسین لوله کشی، گرمایش و تهویه مطبوع (نصاب)
- دستیار پزشک (دستیار پزشک)
- دستیار دامپزشکی (پرستار دامپزشکی)
- آجرچین
- تکنسین مکاترونیک خودرو
آیا هر کسی میتواند برای دریافت گواهینامه اقدام کند؟
روند تأیید صلاحیت مستقل از وضعیت اقامت شما است. حتی اگر هنوز وارد آلمان نشدهاید یا ویزا دریافت نکردهاید، میتوانید برای تأیید صلاحیت درخواست دهید. پناهندگان همچنین میتوانند در حالی که درخواست پناهندگی آنها هنوز در حال بررسی است، برای تأیید صلاحیتهای حرفهای خود درخواست دهند.
در برخی موارد، به رسمیت شناختن یک مدرک حرفهای خارجی نیز پیشنیاز دریافت ویزا یا اجازه اقامت است، صرف نظر از اینکه آیا اشتغال در یک حرفه تحت نظارت یا بدون نظارت مورد نظر است. به عنوان مثال، ویزای ورود به آلمان میتواند به منظور به رسمیت شناختن یک مدرک حرفهای خارجی صادر شود.
اگر مدرک حرفهای خارجی با شغل مرجع آلمانی مطابقت نداشته باشد و آموزش انطباق لازم باشد، میتوان برای مثال، به عنوان ویزا/اجازه اقامت، درخواست همکاری در زمینه شناسایی ارائه داد. هدف از همکاری در زمینه شناسایی، تکمیل مراحل شناسایی و از طریق اقدامات صلاحیتسنجی، دستیابی به شناسایی کامل ظرف حداکثر سه سال است.
روند تایید مدارک در آلمان چقدر طول میکشد؟
روند تأیید صلاحیت معمولاً نباید بیش از ۳ تا ۴ ماه طول بکشد . با این حال، از آنجایی که بسته به حرفه و منطقه، مراجع مختلفی مسئول تأیید صلاحیت هستند، در موارد خاص میتواند بیشتر طول بکشد.
آیا رویه شناسایی آیندهای دارد؟
در حالی که رویه تشخیص صلاحیت به شدت به تشخیص دانش و محتوای آموزشی «روی کاغذ» متکی است، تغییرات قانون اقامت از اول مارس ۲۰۲۴، به ویژه اصلاحات بخش ۶ آییننامه استخدام ، میتواند منجر به کماهمیتتر شدن رویه تشخیص صلاحیت شود و در عوض، تجربه حرفهای عملی قابل توجه به تنهایی میتواند برای اعطای مجوز اقامت به منظور اشتغال واجد شرایط کافی باشد (به بند ۲ بخش ۱۹c قانون اقامت مراجعه کنید). ما از این گام به سوی مهاجرت کاری آزادتر استقبال میکنیم.
آیا به پشتیبانی نیاز دارید؟ ما میتوانیم در پر کردن فرمهای درخواست یا پاسخ به هر سوالی که در مورد وضعیت حقوقی دارید به شما کمک کنیم. از طریق ایمیل kontakt@ra-maibaum.de یا تلفن +49 (0) 221 598 13 595 با ما تماس بگیرید.
منبع تصویر: استودیو پروستوک
