Almanya’da yabancı mesleki yeterliliklerin tanınması, yalnızca Almanya veya Avrupa Birliği dışındaki ülkelerden gelen kişiler için değil, aynı zamanda işverenler ve Alman ekonomisi için de büyük önem taşımaktadır. Küreselleşmenin ilerlemesi ve nitelikli işgücünün artan hareketliliği ışığında, uluslararası mesleki yeterlilikler giderek daha önemli hale gelmektedir.
Almanya’ya yaşamak ve çalışmak için gelen birçok göçmen için, yurt dışında edindikleri mesleki yeterliliklerin tanınması, ülkeye giriş, burada kalma, işgücünde yer edinme ve nihayetinde entegre olma yolunda çok önemli bir adımdır. Aynı zamanda, yabancı yeterliliklerin tanınması, Almanya’daki beceri açığını gidermek ve yabancı işçilerin çeşitliliğini ve potansiyelini güçlendirmek için değerli bir fırsattır.
Tanıma süreci veya denklik değerlendirmesi, yasal düzenlemeler ve kurumsal prosedürlerle yönetilir. Bu durum, özellikle başvuru sahipleri, yetkili merciler ve potansiyel işverenler için önemli zorluklar ortaya koymaktadır. Bu makale, Almanya’da yabancı mesleki yeterliliklerin tanınmasının temel yönlerini, önemini ve mevcut zorluklarını özetlemeyi amaçlamaktadır.
Kariyerinize en kısa sürede Almanya’da başlamak ister misiniz?
Alman iş piyasasında nitelikli bir iş bulmak için yabancı mesleki yeterliliklerinizin tanınması şarttır. Sizi derhal bilgilendireceğiz ve göçmenlik hukuku konusunda uzman avukatlar olarak tanınma sürecinin tamamında size destek olacağız. İlk görüşme için istediğiniz zaman bizimle iletişime geçin !
Almanya’da tanınmak ne anlama geliyor?
Yurt dışından Almanya’ya gelip burada çalışmak isteyen herkesin, ücretli bir işte çalışma izni veren uygun oturma iznine ek olarak , yabancı mesleki yeterliliklerinin de tanınmasına ihtiyacı vardır.
Tanıma prosedürü veya denklik değerlendirmesi, yurtdışında edinilen bir mesleki yeterliliğin eşdeğer Alman mesleki yeterliliğine karşılık gelip gelmediğini veya hangi içeriğin eksik olduğunu belirleyebilir veya belirlemelidir. Bazı mesleklerde, mesleki yeterliliğin bu şekilde değerlendirilmesi zorunludur; diğerlerinde ise, tanıma prosedürü olmaksızın yabancı bir mesleki yeterliliğin tanınması da sağlanabilir.
Tanıma prosedürünün yasal dayanağı, 1 Nisan 2012’de yürürlüğe giren Federal Tanıma Yasası’dır. Tanıma Yasası, yabancı mesleki yeterliliklerin tanınmasına ilişkin genel prosedürü düzenleyen Mesleki Yeterlilik Değerlendirme Yasası’ndan ( BQFG ) oluşmaktadır. Tanıma Yasası ile getirilen değişikliklerle birlikte, tanıma düzenlemeleri birçok uzmanlık alanı meslek kanununda (örneğin, Esnaf Kanunu, Ticaret Yönetmeliği Kanunu vb.) da uygulanmaktadır.
Almanya’da tanınmanın avantajları
Almanya’da mesleğinizin resmi olarak tanınması zorunlu olmasa bile, yine de başvuruda bulunabilirsiniz. Yabancı bir mesleğin tanınması her zaman Alman bir meslekle karşılaştırmaya dayanır ve denklik buna göre değerlendirilir; bu nedenle, Alman tarafından tanınan yabancı mesleki yeterlilikler, Alman mesleki yeterliliklerine tamamen eşdeğerdir .
Almanya’da mesleki eğitimini tamamlamış biriyle eşdeğer olarak resmi olarak tanınmak, özellikle Alman adaylardan sıyrılmak isteyen yabancı adaylar için iş ararken de avantajlı olabilir. Dahası, bu tanınma, yerli bir işverenin adayın beceri ve niteliklerinin işin gereksinimlerini karşılayıp karşılamadığını kolayca belirlemesine olanak tanır.
Tanıma prosedürü tamamlandıktan sonra, kişinin mesleki yeterliliğinin Alman referans mesleğiyle (yabancı mesleğe karşılık gelen meslek) tam veya kısmi denkliği belirlenir. Bu karar, kişinin mesleki yeterliliğini ve Alman bir çalışanın yeterliliğine denkliğini değerlendirmek için önemlidir. Kişinin mesleki yeterliliği Alman referans mesleğine ve yeterlilik şartlarına tam olarak uymuyorsa, eksik yeterlilikler veya mesleki bilgi, uyarlama yeterliliği (APQ) yoluyla tamamlanarak tam denklik sağlanabilir.
Almanya’daki tanınma örneği
İşte bir örnek: Çatıcılık mesleğini yurt dışında öğrendiniz. Çatıcılık, Almanya’da da referans meslek olarak kabul ediliyor. Bu meslek için resmi bir tanınma gerekmiyor, ancak yine de başvuruda bulunabilirsiniz. Köln ve çevresinde yaşıyorsanız, tanınma sürecinden Köln Esnaf ve Meslekler Odası sorumludur. Diğer şehir ve bölgelerde farklı yetkili merciler sorumludur. Yazılı başvuru üzerine, Esnaf ve Meslekler Odası, yabancı niteliklerinizin ve becerilerinizin Alman çatıcılık meslek yeterliliğine denk olup olmadığını inceleyecektir.
Mesleki Meslekler Odası’nın artık iki seçeneği var: Eğer yeterliliğiniz denk ise, resmi bildirimle tam olarak tanınacak ve Almanya’da çıraklığını tamamlamış bir çatı ustasına eşdeğer kabul edileceksiniz. Eğer mesleki bilginiz eksikse ve bu nedenle yeterliliğiniz denk değilse, yalnızca kısmi tanınma alacaksınız. Eksik bilgi, ister pratik ister teorik olsun, genellikle bildirimde (yani “eksiklik bildirimi”) belirtilecektir.
Resmi tanınma zorunlu değilse ve kısmi denklik verilmişse, yine de çatı ustası olarak (sözde “düzenlenmemiş meslek”) çalışabilirsiniz. Ancak, kısmi denklik durumunda, nitelik eksikliği nedeniyle meslek içindeki tüm görevleri yerine getiremeyeceğiniz için daha az iş fırsatınız olacaktır.
Herhangi bir eksikliği gidermek için, bir uyarlama yeterlilik belgesi tamamlanabilir. Bu yeterlilik belgesi, eksik olan teorik veya pratik bilgilere bireysel olarak odaklanılmasını sağlar. Eksik bilgiler edinilerek mesleğin tam denkliği sağlanır. Uyarlama yeterlilik belgesini tamamladıktan sonra, Köln Meslek Odası gibi ilgili yetkili makama tam denklik için yeni bir başvuru yapılabilir.
Yurt dışında eğitimini tamamlamış ve Almanya’da bu meslekte çalışmak isteyen bir usta çatı ustasıysanız, durum biraz farklıdır. Denklik değerlendirmesi olmadan Almanya’da usta çatı ustası olarak çalışamazsınız, çünkü bu meslek için denklik değerlendirmesi zorunludur. Nitelikleriniz Alman referans mesleğine tam olarak denk değilse, yalnızca kısmen denk ise, bir uyum yeterliliği tamamlamanız gerekir. Bu durumda, ancak bu uyum yeterliliğini tamamladıktan sonra Almanya’da usta çatı ustası olarak çalışmaya yetkili olacaksınız.
Hangi meslekler için tanınma veya denklik değerlendirmesi gereklidir?
Yabancı mesleki yeterliliklerin tanınmasında iki durum ve meslek grubu arasında ayrım yapılır: düzenlenmiş meslekler ve düzenlenmemiş meslekler. Düzenlenmiş meslekler, uygulama ve erişimlerini düzenleyen yasal yönetmeliklere tabidir. Düzenlenmiş bir meslekte çalışmak isteyen herkes, yabancı mesleki yeterliliğinin tanınması veya denklik değerlendirmesinden geçmelidir. Tanınma olmadan, o meslekte çalışmanıza izin verilmez .
Düzenlemeye tabi meslek örnekleri şunlardır:
- Doktor/Hekim, Eczacı
- Erken Çocukluk Eğitmeni
- Öğretmen
- Usta çatı ustası
- Usta duvarcı ve beton inşaat uzmanı
- Eczacılık teknik asistanı (örneğin bir eczanede)
- Hemşirelik uzmanı, kayıtlı hemşire
Düzenlemeye tabi olmayan mesleklerde, yabancı mesleki yeterliliklerin tanınması zorunlu değildir. Bu mesleği tanınma olmadan da icra edebilirsiniz, ancak denklik prosedürü mümkündür ve genellikle avantajlıdır.
Düzenlemeye tabi olmayan meslek örnekleri şunlardır:
- Kuaför
- Çatı ustası
- Ofis Yönetimi Memuru
- Elektronik Teknisyeni (Elektrikçi)
- Tesisat, ısıtma ve klima teknisyeni (montajcı)
- Tıbbi Asistan (Hekim Asistanı)
- Veteriner asistanı (veteriner hemşire)
- Duvar ustası
- Otomotiv mekatronik teknisyeni
Herkes tanınma başvurusunda bulunabilir mi?
Tanıma süreci, ikamet durumunuzdan bağımsızdır. Almanya’ya henüz giriş yapmamış veya vize almamış olsanız bile tanıma başvurusunda bulunabilirsiniz. Mülteciler de sığınma başvuruları henüz sonuçlanmamışken mesleki yeterliliklerinin tanınması için başvuruda bulunabilirler.
Bazı durumlarda, düzenlenmiş veya düzenlenmemiş bir meslekte istihdam aranıp aranmadığına bakılmaksızın, yabancı bir mesleki yeterliliğin tanınması vize veya oturma izni almanın ön koşuludur. Örneğin, Almanya’ya giriş vizesi, yabancı bir mesleki yeterliliğin tanınması amacıyla verilebilir.
Yabancı bir mesleki yeterlilik Alman referans mesleğine uymuyorsa ve uyum eğitimi gerekiyorsa, örneğin vize/ikamet izni gibi bir tanıma ortaklığı başvurusu yapılabilir. Tanıma ortaklığının amacı, tanıma prosedürünü tamamlamak ve nitelik kazandırma önlemleri yoluyla en fazla üç yıl içinde tam tanınmayı sağlamaktır.
Almanya’da tanıma süreci ne kadar sürüyor?
Tanıma süreci genellikle 3 ila 4 aydan fazla sürmez . Ancak, mesleğe ve bölgeye bağlı olarak farklı yetkili merciler tanıma yetkisine sahip olduğundan, bazı durumlarda bu süre daha uzun sürebilir.
Tanıma prosedürünün bir geleceği var mı?
Tanıma prosedürü büyük ölçüde “kağıt üzerinde” bilgi ve eğitim içeriğinin tanınmasına dayanırken, 1 Mart 2024’ten itibaren ikamet yasasında yapılan değişiklikler, özellikle İstihdam Yönetmeliği’nin 6. maddesindeki değişiklikler, tanıma prosedürünün önemini azaltabilir ve bunun yerine, nitelikli istihdam amacıyla ikamet izni verilmesi için yalnızca önemli pratik mesleki deneyim yeterli olabilir ( İkamet Yasası’nın 19c maddesinin 2. fıkrasına bakınız). Daha liberal işgücü göçüne yönelik bu adımı memnuniyetle karşılıyoruz.
Desteğe mi ihtiyacınız var? Başvuru formlarını doldurmanıza yardımcı olabilir veya yasal durumla ilgili sorularınızı yanıtlayabiliriz. Bize e-posta yoluyla: kontakt@ra-maibaum.de adresinden veya telefon yoluyla: +49 (0) 221 598 13 595 numarasından ulaşabilirsiniz.
Görsel kaynağı: prostock Studio
